Omschrijving functie: Directeur Stichting Social Impact Factory
Sluitingsdatum vacature: 8 april 2024
Start functie: per direct
Directeur Stichting Social Impact Factory
De stichting Social Impact Factory (SIF) heeft als missie het sociaal ondernemend vermogen van Nederland te vergroten. De stichting Social Impact Factory opereert onafhankelijk en voert sinds 2014 maatschappelijke projecten uit door het hele land.
Hierbij richt de stichting zich op [publieke] organisaties, ondernemers, jongeren en nieuwkomers.
Zo organiseren we onder andere Masterclasses en Impact Events voor gemeenten en onderwijsinstellingen, hebben we een heel mooi praktijkgericht trainingsprogramma ontwikkeld in samenwerking met o.a. Enactus waarin jongeren [Futureproof] door het hele land werken aan ondernemende oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken en werken we met jonge asielmigranten aan hun persoonlijke en professionele ontwikkeling [Plan Einstein].
De stichting SIF is op zoek naar een directeur. De komende periode zetten we in op continuïteit en groei. Hiervoor zoeken we een ondernemende directeur, die zich voor lange termijn aan de SIF wil verbinden. Iemand die sterk is in het onderhouden van relaties met een zeer diverse groep aan stakeholders, zelf een relevant en divers netwerk meebrengt en ervaring heeft met het werven van fondsen, subsidies en sponsoring en hier ook een grote liefde voor heeft.
FUNCTIEOMSCHRIJVING & WERKZAAMHEDEN
Als directeur van de SIF ben je verantwoordelijk voor:
Strategie & planning. De directeur heeft een leidende rol in het bepalen en realiseren van de strategie, de visie en doelstellingen van SIF en de ontwikkeling van korte- en lange termijn plannen. De strategie wordt jaarlijks afgestemd met het team en met het bestuur. Als directeur ben je verantwoordelijk om de strategie te vertalen naar uitvoering.
Dagelijkse operatie. Het kleine, zeer toegewijde team van de SIF functioneert heel zelfstandig. Als directeur breng je rust, houd je het totaaloverzicht, coach en ondersteun je waar nodig en ben je eindverantwoordelijk voor alle backoffice activiteiten zoals de zorg voor financiën, een sluitende begroting en HR verwante zaken. Hierbij ben je alert op kansen om de organisatie als geheel verder te professionaliseren.
Relatiemanagement en genereren new business. De strategie van de SIF is gericht op continuïteit en groei. Het onderhouden van het relatienetwerk en zorg dragen voor goede samenwerkingsverbanden met onder andere subsidiegevers, fondsen, sponsoren, (potentiële) partners en de voornaamste leveranciers is een essentieel onderdeel van de functie.
Als directeur ben je eindverantwoordelijk voor de relaties die de SIF heeft met de bestaande projectpartners, bijvoorbeeld in onze kernprogramma’s Dare to Lead Society, Plan Einstein en de Gemeente Utrecht. In deze programma’s maak je zelf ook deel uit van het kernteam. Ook hebben we ambitie om ons ecosysteem aan partners te bestendigen en verder uit te bouwen en daarmee ons maatschappelijk draagvlak verder te vergroten.
Als directeur weet je nieuwe kansen te creëren en te benutten en geef je sturing aan het werven van subsidies, fondsen en sponsoren. Ook schakel je nauw met de Social Impact Factory BV, die met diverse landelijke locaties de fysieke hotspot is voor sociaal ondernemerschap in Nederland.
Boegbeeld. Je bent het boegbeeld van de organisatie; doet, waar passend, de woordvoering naar buiten.
Deze rol vervul je om de stichting te vertegenwoordigen en om bij te dragen aan het stimuleren van sociaal ondernemerschap in Nederland.
Rapportage . Je bent eindverantwoordelijk voor projectrapportages en rapportage van de stichting resultaten aan het bestuur.
PROFIEL
Gevraagde ervaring
● > 7 jaar werkervaring idealiter binnen zowel profit als non-profit organisaties. Minimaal 5 jaar
ervaring met leidinggeven aan en coaching van (in potentie) zelfsturende professionals en met
operationeel management;
● Ervaring met/ affiniteit met sociaal ondernemerschap en innovatie
● Ervaring bij een missie-gedreven organisatie met een vergelijkbare omvang;
● Een relevant netwerk met een zeer diverse groep aan stakeholders;
● Ruime ervaring met en liefde voor het werven van fondsen, subsidies en sponsoring
Vaardigheden
● Dienende leiderschapskwaliteiten: goed kunnen luisteren, in staat andere mensen beter te maken,
verbindend en empatisch;
● Impact- en resultaatgericht: in staat te resultaten te boeken met het team op het gebied van de
beoogde groei en ten aanzien van het realiseren van de missie;
● Adviesvaardigheden: in staat mee te denken en mee te werken aan de grote opdrachten en indien
nodig aanspreekpunt te zijn voor de klant/partner.
● Inspirerend: dankzij eerdere ervaringen en een vooruitziende blik in staat mensen binnen en buiten
de organisatie te enthousiasmeren
● Positief: oplossingsgericht en hoewel realistisch van aard, denkend in kansen voor de organisatie en
haar medewerkers.
● In staat om rust en overview te creëren en te behouden
ORGANISATIE
SIF is in 2014 opgericht. Het team bestaat momenteel uit 3 medewerkers en een directeur. Opdrachtgevers/financiers zijn momenteel hoofdzakelijk ministeries, fondsen, gemeenten, en corporates. Voor meer informatie verwijzen wij graag naar onze website.
AANBOD
De Social Impact Factory biedt een kans om in een informele werksfeer met een organisatie met
hoogopgeleide professionals een volgende groeifase te bereiken. De functie is voor 24 uur, de werkplek
thuis/in Utrecht. Wij bieden in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd, maar onze wens is de directeur voor lange termijn aan ons te verbinden. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform.
PROCEDURE
Kandidaten wordt verzocht hun curriculum vitae met een motivatiebrief te sturen aan
annemiek@socialimpactfactory.com. Je kunt reageren tot en met 8 april 2024. De procedure bestaat uit
gesprekken met het bestuur en het team. De beoogde startdatum is op zo kort mogelijke termijn.
